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12月13日，由中共青島市委組織部、青島市人力資源和社會保障局主辦得第八屆“百所高校千名博士青島行”活動(簡稱“‘博士行’活動”)在山東省青島市開幕?；顒右浴爸菂R青春之島 博引活力未來”為主題，通過線上、線下相結合得方式舉辦，設置高層次人才洽談、研修分營、感謝閱讀本文！帶崗等活動板塊，吸引來自北京大學、清華大學等66所國內外知名高校得1000余名博士生參會，活動感謝閱讀量突破180萬次，活動匯聚18000余個博士需求，參會人數和需求規模均為歷年之蕞。
集成優質資源，突出精準匹配
為進一步提升活動對接成效，突出人才崗位靶向精準匹配，今年“博士行”活動，青島市人力資源和社會保障局統籌全市高校、科研院所、博士后工作(流動)站、博士后創新實踐基地等用人主體得博士引才需求，在開幕式集中發布2502個重點引才崗位需求、18000余個人才需求和373個項目對接需求，崗位集成了高?？蒲袡C構、級別高一點產業園區、民營經濟領軍企業、高新技術企業等優質引才資源。
近年來，青島市始終堅持人才是第壹資源，持續推進百萬人才集聚行動，引才視野和范圍更加開放廣闊，人才存量和人才流動便利度全省領先。針對博士等人才群體，青島自2014年起組織舉辦“博士行”活動。8年來，活動共吸引150余所海內外高校3000余名博士來青洽談，350余名博士通過活動平臺留在青島發展。
聚焦產才融合，線上線下互濟
為促進人才與產業深度融合，本次活動根據參會博士得可以類別與各引才單位得行業類型，設置線上、線下兩大活動板塊。其中線下活動著重突出深度研修，優選全市10個重點企事業單位設置博士研修分營，涵蓋工業互聯網、新一代信息技術產業、高端裝備制造、現代金融等領域，為參會博士提供定制化得研修體驗。
青島大學等高校研修分營為博士詳細介紹學校軟硬件環境以及人才引進和培養機制，線上開展雙選洽談活動；海爾集團、海利爾藥業、海信集團、青島銀行等企業研修分營，向參會博士展現產業內得新產品、新技術、新服務；青島(市北)博士創業園、青島國際博士創新創業產業園等平臺研修分營，通過政策推介、創業場景展示等方式，向參會博士展現青島多元化得創新創業平臺扶持體系。
研修活動為用人單位提供了與參會博士更加充分得雙向了解與洽談空間，讓用人單位能夠更從容地找到真正需要得人才。
同時，在線上活動突出精準對接，連續舉辦4場“感謝閱讀本文！帶崗”活動，其中，12月14日設置高?？蒲袡C構、上市民營企業板塊，12月15日設置國企創業平臺、上合示范區板塊，共吸引山東大學青島校區、China高速列車青島技術創新中心、歌爾科技有限公司等16家重點單位參與，助力用人單位與人才雙向了解。
創新校地合作，產教融合發展
高校是青年人才得主要供給源。青島進一步創新校地發展模式，打造產教融合發展新樣態，加強招才引智。
在“博士行”活動開幕式上，由山東大學、大連海事大學、華中科技大學、西南交通大學4所高校和青島銀行、恒豐銀行、招商銀行青島分行等6家在青金融機構共同組建得“青島市金融人才實習實訓合作聯盟”正式成立。聯盟成立后，各金融機構和高校間將深度開展實習實訓、人才交流、成果轉化等系列合作，攜手搭建校企合作更加廣闊得平臺。
同時，為進一步深化與高校得人才交流合作，青島市出臺《青島招才引智工作站管理辦法》，在高校、人力資源機構內設立工作站，不斷織密城市引才網絡，打造校地合作新平臺。隨著本次活動在山東師范大學、山東建筑大學設站，青島市招才引智工作站增至17家。
本次“博士行”活動，青島市人力資源和社會保障局與華夏100余所高校對接，廣邀博士人才來青研修洽談。下一步，青島將充分發揮招才引智工作站得作用，探索與全球知名高校建立長效對接機制，助力海內外青年博士人才集聚青島，為青島創新發展吸引一批國際化人才。
青島愿攜手“全球合伙人”，加快建設創新型城市，持續優化營商環境，不斷提升城市品質，全力增進民生福祉，讓青島更加充滿活力、富有實力、獨具魅力。
數據近日：青島市人力資源和社會保障局
